Las reformas laborales son insuficientes para mejorar el empleo juvenil· Las llevadas a cabo en España el pasado año, aun siendo importantes, no bastan para dar 'un impulso significativo' a las perspectivas del empleo juvenil, para el que la máxima prioridad es reducir el abandono prematuro del sistema escolar.
MADRID 10/MAY/07 EFE
Esta es la principal conclusión del informe 'Empleos para jóvenes' dedicado a España publicado hoy por la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), que, pese a reconocer que la situación 'ha mejorado considerablemente' en los últimos años, opina que 'todavía hay un margen significativo de mejora'.
Aunque la proporción de jóvenes con empleo se ha incrementado en un 50% en el último decenio en España y el desempleo de larga duración se ha reducido más de la mitad en ese periodo, la tasa de paro juvenil seguía siendo en 2006, con el 18%, más de tres puntos superior a la de la media de la OCDE.
'La opinión de muchos economistas españoles y de la OCDE es que las reformas, aunque han producido hasta ahora un incremento de la contratación a través de los contratos estables, no proporcionarán un impulso significativo a las perspectivas del empleo juvenil', advierten los autores del estudio, que consideran que 'debe hacerse algo más para mejorar la transición de la escuela al trabajo'.
En concreto, el Gobierno tendría que basarse en 'el consenso existente' y adoptar cuatro líneas de actuación, teniendo en cuenta que 'la principal prioridad es reducir el abandono escolar prematuro', señalan.
Uno de cada cuatro jóvenes deja el sistema educativo con un nivel inferior a la educación secundaria superior, que hoy se considera el mínimo para acceder al mercado de trabajo, lo que hace de España uno de los países del mundo desarrollado con mayor nivel de abandono.
Hacer frente a esa situación exige aumentar la implicación pública en guarderías para evitar la exclusión de niños con más riesgos, como los hijos de inmigrantes o padres con bajas cualificaciones o ingresos.
También se debe mejorar las 'segundas oportunidades' para los que han salido muy temprano del sistema escolar, por ejemplo con pasarelas para la formación profesional o el retorno a la educación general, asegurar el aprendizaje en empresas para los estudiantes de formación profesional, incentivar los grados universitarios de ciclo corto o estimular la relación entre universidad y mundo laboral.
La OCDE constata que los estudiantes españoles tienen 'un contacto limitado con el mercado de trabajo' antes de finalizar su recorrido escolar y por eso recomienda ampliar el uso de prácticas combinadas para los titulados, en cuyo diseño deberían estar implicadas las empresas y dirigir los contratos de formación para los jóvenes desfavorecidos.
En cuanto a la segmentación entre contratos temporales e indefinidos que caracteriza el mercado laboral español, los autores del informe estiman que 'afecta negativamente a las perspectivas de carrera y las oportunidades de formación de los jóvenes'.
'Reducir el abuso de los contratos temporales es efectivamente importante', porque 'pueden ser una trampa' a la vista de que sólo uno de cada cinco jóvenes pasa de uno temporal a otro permanente en un año y de la corta duración de los temporales (un 60% es de menos de siete días).
La OCDE aconseja una 'mayor convergencia' en el tratamiento de los contratos temporales y los indefinidos (equiparar la indemnización por despido a 20 días por año trabajado), aumentar el periodo de prueba en los indefinidos (hasta 10 meses), más control de la Inspección de Trabajo y cotizaciones al seguro de desempleo moduladas para penalizar a las empresas que más despiden.
La última pata de las reformas propuestas por la OCDE es 'una muy necesaria revisión de los servicios públicos del empleo', que pasa por una mayor cooperación con las comunidades autónomas -que son las que tienen competencias en los programas de activación-, garantizar asistencia para los jóvenes desde el inicio del paro o evaluar de forma rigurosa la acción del INEM y de las agencias privadas.
La OCDE admite, en todo caso, que la Ley Orgánica de Educación de mayo del pasado año incluye medidas para atajar el abandono escolar prematuro, y que la reforma de regulación del empleo refuerza la Inspección de Trabajo, lo que es 'crucial' para 'reducir el abuso en la utilización de los contratos temporales' y combatir así la segmentación del mercado laboral.
Terra Actualidad - EFE
La OCDE asegura que las reformas laborales españolas no bastan para mejorar el empleo juvenil
Aboga por fomentar la formación y consolidar los contratos indefinidos
MADRID, 10 May. (OTR/PRESS) - Las reformas laborales que se llevaron a cabo en España, aún siendo importantes, no bastan para dar un impulso significativo a las perspectivas del empleo juvenil en nuestro país, para el que la máxima prioridad es reducir el abandono prematuro del sistema escolar. Esta es la principal conclusión del informe "Empleos para jóvenes" dedicado a España publicado hoy por la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), que asegura que todavía hay un margen significativo de mejora.
Un nuevo informe de la OCDE reconoce que España ha realizado progresos significativos en la última década en la mejora de las perspectivas de empleo de los jóvenes. Así explica que la proporción de jóvenes de 16 a 24 años que tiene un empleo ha aumentado más de un 50% durante la última década, en fuerte contraste con la media de la OCDE dónde ha permanecido estable en el mismo período.
El desempleo juvenil y la incidencia del paro de larga duración se ha reducido en más de la mitad en la última década en España. "Pero, a pesar de esta impresionante evolución, todavía hay un margen significativo para mejorar la situación del mercado de trabajo de los jóvenes españoles", asegura la OCDE en el informe, recogido por OTR/Press.
El informe, 'Empleos para los jóvenes: España', destaca que la tasa de paro juvenil, que alcanza casi el 18% en 2006, todavía supera en más de tres puntos porcentuales la media de la OCDE. En particular, las mujeres jóvenes españolas tienen una de las tasas de paro más elevadas en la OCDE. Y, aunque la incidencia del trabajo temporal entre los jóvenes ocupados tiende a descender, todavía se sitúa en el 66% en 2006, más del doble de la media de la OCDE, próxima al 30%.
La OCDE denuncia que los jóvenes entran en el mercado laboral con un contrato temporal y que con él se mantienen durante un largo periodo de tiempo, intercalando períodos frecuentes de paro cuando se mueven de un contrato a otro hacia el próximo empleo.
MEJORAR LAS PERSPECTIVAS
Por ello la OCDE insiste en que es necesario eliminar numerosas barreras para mejorar las perspectivas del mercado de trabajo de los jóvenes en España teniendo en cuenta que una de las principales prioridades es reducir el abandono escolar prematuro.
En España, uno de cada cuatro jóvenes abandona los estudios con un nivel inferior a la educación secundaria superior, una de las tasas de abandono escolar más elevadas entre los países de la OCDE. Además, los vínculos entre el sistema educativo y el trabajo son demasiado débiles y el aprendizaje basado en el trabajo se limita a los estudiantes de formación profesional,
A esto se une que la relativa rigidez de la protección del empleo para los contratos indefinidos lo que ha contribuido a la segmentación del mercado de trabajo entre empleos temporales y permanentes, "lo cual afecta negativamente a las perspectivas de carrera profesional y a las oportunidades de formación de los jóvenes".
La OCDE también considera que se deben hacer mayores esfuerzos para ayudar a los jóvenes desempleados, en particular a los más desaventajados, a encontrar un empleo. Finalmente recomienda una revisión de los servicios públicos de empleo para mejorar la cooperación con las comunidades auonomas y garantizar mejor los programas de activación. ep
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Injuve y La Caixa presentan un programa de microcréditos de hasta 6 millones de euros para jóvenes emprendedores
MADRID, 10 May. (EUROPA PRESS) -
El Instituto de la Juventud (Injuve) y la Obra Social La Caixa, junto a la Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE) y otras entidades como Red Araña, la Comisión española de ayuda al refugiado (CEAR), la Conferderación de Centros de Desarrollo Rural (COCEDER), la Fundación Radio ECCA y la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA-España), han puesto en marcha el primer "programa de microcréditos dirigido a jóvenes" que ofrece hasta 6 millones de euros de financiación a jovenes con escasos recursos que quieran poner en marcha su proyecto empresarial.
El objetivo de la iniciativa es facilitar a los jóvenes con menos posibilidades el acceso a una financiación, de carácter específico, en la modalidad de microcréditos. De esta forma, las entidades intermedias asesoran técnicamente al joven que quiere desarrollar su microempresa. Entre ambos se desarrolla la idea empresarial y se propone a la entidad financiera el apoyo económico para desarrollar el proyecto. Ésta será quien determine finalmente si se le concede o no apoyo económico al proyecto.
La Obra Social de La Caixa ha habilitado una línea de financiación de hasta 6 millones de euros para acceder al este programa. Los jóvenes que estén interesados tienen que presentar el plan de empresa precalificado y el certificado de validación emitido por las asociaciones y entidades intermedias o por las Oficinas de Emancipación Joven.
El porcentaje máximo de la financiación es el 95% del coste total del proyecto, teniendo cada préstamo una cuantía máxima de 15.000 euros. El plazo de amortización es de 5 años y el tipo de interés del 5%, que se mantendrá fijo durante toda la vida de la operación. La comisión de apertura es del 0,50%, la de estudio del 0,25% y la de amortización anticipada del 0%.
Las entidades intermedias recibirán un presupuesto total de 144.000 euros, de los que Injuve aportará 36.000 euros y la Obra Social 108.000 euros. ep
MADRID 10/MAY/07 EFE
Esta es la principal conclusión del informe 'Empleos para jóvenes' dedicado a España publicado hoy por la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), que, pese a reconocer que la situación 'ha mejorado considerablemente' en los últimos años, opina que 'todavía hay un margen significativo de mejora'.
Aunque la proporción de jóvenes con empleo se ha incrementado en un 50% en el último decenio en España y el desempleo de larga duración se ha reducido más de la mitad en ese periodo, la tasa de paro juvenil seguía siendo en 2006, con el 18%, más de tres puntos superior a la de la media de la OCDE.
'La opinión de muchos economistas españoles y de la OCDE es que las reformas, aunque han producido hasta ahora un incremento de la contratación a través de los contratos estables, no proporcionarán un impulso significativo a las perspectivas del empleo juvenil', advierten los autores del estudio, que consideran que 'debe hacerse algo más para mejorar la transición de la escuela al trabajo'.
En concreto, el Gobierno tendría que basarse en 'el consenso existente' y adoptar cuatro líneas de actuación, teniendo en cuenta que 'la principal prioridad es reducir el abandono escolar prematuro', señalan.
Uno de cada cuatro jóvenes deja el sistema educativo con un nivel inferior a la educación secundaria superior, que hoy se considera el mínimo para acceder al mercado de trabajo, lo que hace de España uno de los países del mundo desarrollado con mayor nivel de abandono.
Hacer frente a esa situación exige aumentar la implicación pública en guarderías para evitar la exclusión de niños con más riesgos, como los hijos de inmigrantes o padres con bajas cualificaciones o ingresos.
También se debe mejorar las 'segundas oportunidades' para los que han salido muy temprano del sistema escolar, por ejemplo con pasarelas para la formación profesional o el retorno a la educación general, asegurar el aprendizaje en empresas para los estudiantes de formación profesional, incentivar los grados universitarios de ciclo corto o estimular la relación entre universidad y mundo laboral.
La OCDE constata que los estudiantes españoles tienen 'un contacto limitado con el mercado de trabajo' antes de finalizar su recorrido escolar y por eso recomienda ampliar el uso de prácticas combinadas para los titulados, en cuyo diseño deberían estar implicadas las empresas y dirigir los contratos de formación para los jóvenes desfavorecidos.
En cuanto a la segmentación entre contratos temporales e indefinidos que caracteriza el mercado laboral español, los autores del informe estiman que 'afecta negativamente a las perspectivas de carrera y las oportunidades de formación de los jóvenes'.
'Reducir el abuso de los contratos temporales es efectivamente importante', porque 'pueden ser una trampa' a la vista de que sólo uno de cada cinco jóvenes pasa de uno temporal a otro permanente en un año y de la corta duración de los temporales (un 60% es de menos de siete días).
La OCDE aconseja una 'mayor convergencia' en el tratamiento de los contratos temporales y los indefinidos (equiparar la indemnización por despido a 20 días por año trabajado), aumentar el periodo de prueba en los indefinidos (hasta 10 meses), más control de la Inspección de Trabajo y cotizaciones al seguro de desempleo moduladas para penalizar a las empresas que más despiden.
La última pata de las reformas propuestas por la OCDE es 'una muy necesaria revisión de los servicios públicos del empleo', que pasa por una mayor cooperación con las comunidades autónomas -que son las que tienen competencias en los programas de activación-, garantizar asistencia para los jóvenes desde el inicio del paro o evaluar de forma rigurosa la acción del INEM y de las agencias privadas.
La OCDE admite, en todo caso, que la Ley Orgánica de Educación de mayo del pasado año incluye medidas para atajar el abandono escolar prematuro, y que la reforma de regulación del empleo refuerza la Inspección de Trabajo, lo que es 'crucial' para 'reducir el abuso en la utilización de los contratos temporales' y combatir así la segmentación del mercado laboral.
Terra Actualidad - EFE
La OCDE asegura que las reformas laborales españolas no bastan para mejorar el empleo juvenil
Aboga por fomentar la formación y consolidar los contratos indefinidos
MADRID, 10 May. (OTR/PRESS) - Las reformas laborales que se llevaron a cabo en España, aún siendo importantes, no bastan para dar un impulso significativo a las perspectivas del empleo juvenil en nuestro país, para el que la máxima prioridad es reducir el abandono prematuro del sistema escolar. Esta es la principal conclusión del informe "Empleos para jóvenes" dedicado a España publicado hoy por la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), que asegura que todavía hay un margen significativo de mejora.
Un nuevo informe de la OCDE reconoce que España ha realizado progresos significativos en la última década en la mejora de las perspectivas de empleo de los jóvenes. Así explica que la proporción de jóvenes de 16 a 24 años que tiene un empleo ha aumentado más de un 50% durante la última década, en fuerte contraste con la media de la OCDE dónde ha permanecido estable en el mismo período.
El desempleo juvenil y la incidencia del paro de larga duración se ha reducido en más de la mitad en la última década en España. "Pero, a pesar de esta impresionante evolución, todavía hay un margen significativo para mejorar la situación del mercado de trabajo de los jóvenes españoles", asegura la OCDE en el informe, recogido por OTR/Press.
El informe, 'Empleos para los jóvenes: España', destaca que la tasa de paro juvenil, que alcanza casi el 18% en 2006, todavía supera en más de tres puntos porcentuales la media de la OCDE. En particular, las mujeres jóvenes españolas tienen una de las tasas de paro más elevadas en la OCDE. Y, aunque la incidencia del trabajo temporal entre los jóvenes ocupados tiende a descender, todavía se sitúa en el 66% en 2006, más del doble de la media de la OCDE, próxima al 30%.
La OCDE denuncia que los jóvenes entran en el mercado laboral con un contrato temporal y que con él se mantienen durante un largo periodo de tiempo, intercalando períodos frecuentes de paro cuando se mueven de un contrato a otro hacia el próximo empleo.
MEJORAR LAS PERSPECTIVAS
Por ello la OCDE insiste en que es necesario eliminar numerosas barreras para mejorar las perspectivas del mercado de trabajo de los jóvenes en España teniendo en cuenta que una de las principales prioridades es reducir el abandono escolar prematuro.
En España, uno de cada cuatro jóvenes abandona los estudios con un nivel inferior a la educación secundaria superior, una de las tasas de abandono escolar más elevadas entre los países de la OCDE. Además, los vínculos entre el sistema educativo y el trabajo son demasiado débiles y el aprendizaje basado en el trabajo se limita a los estudiantes de formación profesional,
A esto se une que la relativa rigidez de la protección del empleo para los contratos indefinidos lo que ha contribuido a la segmentación del mercado de trabajo entre empleos temporales y permanentes, "lo cual afecta negativamente a las perspectivas de carrera profesional y a las oportunidades de formación de los jóvenes".
La OCDE también considera que se deben hacer mayores esfuerzos para ayudar a los jóvenes desempleados, en particular a los más desaventajados, a encontrar un empleo. Finalmente recomienda una revisión de los servicios públicos de empleo para mejorar la cooperación con las comunidades auonomas y garantizar mejor los programas de activación. ep
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Injuve y La Caixa presentan un programa de microcréditos de hasta 6 millones de euros para jóvenes emprendedores
MADRID, 10 May. (EUROPA PRESS) -
El Instituto de la Juventud (Injuve) y la Obra Social La Caixa, junto a la Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE) y otras entidades como Red Araña, la Comisión española de ayuda al refugiado (CEAR), la Conferderación de Centros de Desarrollo Rural (COCEDER), la Fundación Radio ECCA y la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA-España), han puesto en marcha el primer "programa de microcréditos dirigido a jóvenes" que ofrece hasta 6 millones de euros de financiación a jovenes con escasos recursos que quieran poner en marcha su proyecto empresarial.
El objetivo de la iniciativa es facilitar a los jóvenes con menos posibilidades el acceso a una financiación, de carácter específico, en la modalidad de microcréditos. De esta forma, las entidades intermedias asesoran técnicamente al joven que quiere desarrollar su microempresa. Entre ambos se desarrolla la idea empresarial y se propone a la entidad financiera el apoyo económico para desarrollar el proyecto. Ésta será quien determine finalmente si se le concede o no apoyo económico al proyecto.
La Obra Social de La Caixa ha habilitado una línea de financiación de hasta 6 millones de euros para acceder al este programa. Los jóvenes que estén interesados tienen que presentar el plan de empresa precalificado y el certificado de validación emitido por las asociaciones y entidades intermedias o por las Oficinas de Emancipación Joven.
El porcentaje máximo de la financiación es el 95% del coste total del proyecto, teniendo cada préstamo una cuantía máxima de 15.000 euros. El plazo de amortización es de 5 años y el tipo de interés del 5%, que se mantendrá fijo durante toda la vida de la operación. La comisión de apertura es del 0,50%, la de estudio del 0,25% y la de amortización anticipada del 0%.
Las entidades intermedias recibirán un presupuesto total de 144.000 euros, de los que Injuve aportará 36.000 euros y la Obra Social 108.000 euros. ep
